合伙人不转让公司，如何确保权益？

一、明确合伙协议<

1. 签订详细的合伙协议：合伙人在成立公司之初，就应该与合伙人签订一份详细的合伙协议，明确各合伙人的出资比例、权益分配、决策权、退出机制等内容。

2. 明确权益分配：在合伙协议中，要明确各合伙人的权益分配方式，包括利润分配、股权比例等，确保合伙人的权益得到保障。

3. 规定决策权：合伙协议中应明确各合伙人的决策权，包括重大决策、日常决策等，避免因决策权不明确而导致权益受损。

二、设立公司章程

1. 制定公司章程：公司章程是公司的基本法律文件，合伙人在设立公司时应制定公司章程，明确公司的组织结构、管理方式、权益分配等内容。

2. 明确权益保障条款：在公司章程中，应设立权益保障条款，如股权回购、优先购买权等，确保合伙人在不转让公司的情况下，其权益得到保障。

3. 规定股权转让程序：公司章程中应规定股权转让的程序和条件，确保合伙人之间的股权转让行为合法、公正。

三、建立内部治理机制

1. 设立董事会：合伙企业应设立董事会，由合伙人共同组成，负责公司的重大决策和日常管理。

2. 明确董事会成员职责：在董事会中，应明确各成员的职责和权限，确保决策的科学性和公正性。

3. 建立监督机制：设立监事会或监事，对公司的财务、经营状况进行监督，防止合伙人滥用职权，损害其他合伙人权益。

四、加强财务监管

1. 建立健全财务制度：合伙企业应建立健全财务制度，确保财务数据的真实、准确。

2. 定期审计：定期对公司的财务状况进行审计，确保财务报告的真实性。

3. 限制合伙人个人财务行为：在合伙协议中，可限制合伙人将公司资金用于个人用途，防止合伙人利用公司资金损害其他合伙人权益。

五、完善退出机制

1. 设立优先购买权：在合伙协议中，可设立优先购买权，确保其他合伙人在合伙人退出时，有优先购买股权的权利。

2. 股权回购：在合伙协议中，可设立股权回购条款，确保合伙人退出时，其股权能够得到合理回购。

3. 退出补偿：在合伙协议中，可设立退出补偿条款，确保合伙人退出时，其权益得到合理补偿。

六、加强沟通与协商

1. 定期召开合伙人会议：定期召开合伙人会议，讨论公司重大事项，确保各合伙人之间的沟通与协商。

2. 建立沟通渠道：设立合伙人之间的沟通渠道，如微信群、邮件等，方便合伙人之间及时沟通。

3. 争议解决机制：在合伙协议中，可设立争议解决机制，如仲裁、诉讼等，确保合伙人之间的争议得到及时解决。

七、法律保障

1. 了解相关法律法规：合伙人应了解我国相关法律法规，如《公司法》、《合伙企业法》等，确保自身权益得到法律保障。

2. 咨询专业律师：在处理公司事务时，可咨询专业律师，确保自身权益不受侵害。

上海加喜财税公司服务见解：

在合伙人不转让公司的情况下，确保权益的关键在于完善的协议制定、内部治理、财务监管和退出机制。上海加喜财税公司作为专业的公司转让平台，建议合伙人在以下方面加强服务：

1. 专业的法律咨询：提供专业的法律咨询服务，帮助合伙人制定详细的合伙协议和公司章程，确保权益得到法律保障。

2. 财务管理培训：提供财务管理培训，帮助合伙人了解财务制度，加强财务监管。

3. 退出机制设计：根据合伙企业的实际情况，设计合理的退出机制，确保合伙人权益在退出时得到合理补偿。

4. 争议解决服务：提供争议解决服务，帮助合伙人解决合伙人之间的争议，维护企业稳定发展。通过这些服务，上海加喜财税公司致力于为合伙人提供全方位的权益保障。